Procedura Antykorupcyjna w Grupie Kapitałowej Krajowej Grupy Spożywczej S.A.
Celem Procedury jest ustanowienie jednolitych zasad i standardów postępowania, które pozwalają na skuteczne zapobieganie, wykrywanie oraz reagowanie na przypadki, próby oraz podejrzenia działań korupcyjnych w działalności GK KGS S.A. oraz jej Pracowników. Obejmuje to również relacje z Kontrahentami oraz innymi podmiotami współpracującymi.
Procedura obowiązuje wszystkich Pracowników, w tym także członków organów Spółki, kadrę zarządzającą oraz współpracowników i wszystkie osoby wykonujące pracę lub świadczące usługi na rzecz Spółki niezależnie od formy umowy, sposobu wykonywania pracy i pełnionej funkcji.
Procedura wprowadza deklarację antykorupcyjną obowiązującą każdego z nas:
1) nieakceptowane są jakiekolwiek Działania korupcyjne, a na podejmowane w Spółce decyzje biznesowe, nie mogą, w jakikolwiek sposób, wpływać oferowane, przyjmowane lub żądane korzyści majątkowe lub osobiste;
2) zakazane jest tworzenie mechanizmów, które mogłyby sprzyjać lub prowadzić do Korupcji, w tym wykorzystanie zasobów Spółki w celu finansowania nielegalnych korzyści;
3) zabronione są działania odwetowe i dyscyplinarne wobec Pracownika, który na podstawie uzasadnionego przekonania zgłosi podejrzenie działań korupcyjnych oraz naruszeń Procedury Antykorupcyjnej;
4) zabronione są działania odwetowe i dyscyplinarne wobec Pracownika, który odmówił wykonywania zadań, w odniesieniu do których uznał on w sposób racjonalny, że mogą wiązać się z ryzykiem działań korupcyjnych;
5) podejmowane są bez wyjątku, wszelkie działania mające na celu wykrywanie wszystkich podejrzeń i przypadków działań korupcyjnych oraz wyciągane są konsekwencje wobec wszystkich osób je podejmujących.
Procedura postępowania w sprawie upominków i gościnności w Grupie Kapitałowej Krajowej Grupy Spożywczej S.A.
Zarząd spółki Zamojskie Zakłady Zbożowe Sp. z o.o.na posiedzeniu w dniu 25 września 2025 roku podjął uchwałę w sprawie: przyjęcia Polityki Grupy Kapitałowej KGS S.A. „Procedura postępowania w sprawie upominków i gościnności w Grupie Kapitałowej Krajowej Grupy Spożywczej S.A.”
Celem Procedury jest określenie jednolitych zasad i standardów postępowania, które pozwolą na przeciwdziałanie przypadkom i podejrzeniom działań korupcyjnych, w działalności Spółki z GK KGS S.A. i jej Pracowników.
Procedura określa zasady postępowania w Grupie Kapitałowej Krajowej Grupy Spożywczej S.A. (dalej GK KGS S.A.) w zakresie:
- otrzymywania oraz wręczania Upominków i innych korzyści przez Pracowników Spółki z GK KGS S.A. w ramach realizacji zadań służbowych;
- zasad Gościnności w ramach wykonywanych zadań służbowych przez Pracowników Spółki z GK KGS S.A.
